Las constantes transformaciones desde una perspectiva social y acad茅mica han llevado a centrar la atenci贸n en distintas competencias que aportan valor a las personas y suponen una llave para abrir y mejorar su desarrollo personal y profesional. En este sentido, las competencias transversales se configuran como un pilar fundamental sobre el cual articular estrategias de crecimiento y competitividad, tanto a nivel micro como macro.
Este libro se enfoca en la adquisici贸n y/o perfeccionamiento de las siete competencias transversales que aminoran la brecha entre los niveles de cualificaci贸n actual y los que se requieren para afrontar los retos derivados de nuevas formas de trabajo, ocupaciones y funciones. En concreto, analiza y propone un amplio abanico de recursos para trabajar la comunicaci贸n efectiva, el liderazgo, el trabajo en equipo, la gesti贸n de conflictos, el empowerment, la flexibilidad y el engagement. Lo hace respondiendo, en todos los cap铆tulos, al qu茅, c贸mo y para qu茅 trabajar cada competencia. A trav茅s de lecturas, actividades din谩micas y otros recursos electr贸nicos, pretende fomentar el aprendizaje activo y alentar al lector a la mejora de sus niveles competenciales, los cuales pueden ejercer una significativa influencia sobre su vida personal y/o profesional.
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