Las personas somos activas por naturaleza y la aplicaci贸n de esta actividad es lo que podemos llamar iniciativa personal o, lo que es lo mismo, hacer que las cosas sucedan.
La iniciativa personal en el trabajo tiene un gran valor y se suele traducir en conductas autoiniciadas, proactivas y persistentes a la hora de superar las barreras o dificultades que aparecen a lo largo de la consecuci贸n de un objetivo. En esta obra se muestra con detalle qu茅 es la iniciativa personal, qu茅 aspectos individuales, grupales y organizacionales est谩n relacionados con ella, y tambi茅n cu谩les de estos aspectos contribuyen a desarrollarla. Sus consecuencias suelen ser un mayor rendimiento, la disminuci贸n del tiempo de desempleo, la mejora en la empleabilidad y, ante todo, un gran bienestar personal.
Aunque en el libro se trate especialmente la iniciativa personal en el contexto laboral, tambi茅n se dedica un cap铆tulo a su estudio y aplicaci贸n en el 谩mbito acad茅mico, en el que mejorar la iniciativa en los estudiantes se relaciona de forma clara con un mayor rendimiento, una mejora del bienestar y con una gran satisfacci贸n.
Pero es en la orientaci贸n emprendedora en la que la iniciativa personal es especialmente relevante. Por ello se dedica un cap铆tulo a quienes trabajan en su propio negocio o est谩n pensando hacerlo: los emprendedores.
En la obra, junto a unas claves para desarrollar estrategias que optimicen la iniciativa personal, se recogen las principales herramientas para medir el nivel de iniciativa personal y otros aspectos relacionados con su desarrollo.
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